Your Unique T.A.L.E.N.T. Combination™ Coaching Program
Your Unique T.A.L.E.N.T. Combination™ jest programem coachingowym, którego celem jest lepsze zrozumienie siebie poprzez poznanie swoich talentów oraz ich unikalnej kombinacji. Wszystko po to, by efektywnie i z energią osiągać zamierzone cele.
Program ten powstał na podstawie testu Gallup CliftonStrengths, materiałów źródłowych Instytutu Gallup, a także mojego 9-letniego doświadczenia w pracy jako Gallup Coach oraz ponad 15 lat mojej pracy jako coach.
Każdy element tego programu został zaprojektowany tak, abyś pogłębił świadomość własnych talentów, odkrył/a swoją unikalną wartość, łatwiej i efektywniej osiągał to, co jest dla Ciebie ważne.
Program składa się z 12 sesji przechodzących przez następujące obszary:
T test the talent – odkryjesz swoje talenty w teście CliftonStrengths i dostaniesz szczegółowe informacje na temat sekwencji 34 cech.
A analyse and understand – nazwiesz oraz dogłębnie przeanalizujesz Twoje główne cechy, zrozumiesz, jak one funkcjonują w Twoim życiu oraz jak opierają się na Twoich wartościach.
L learn how to Balance – nauczysz się, jak balansować swoje słabe strony poprzez swoje mocne cechy.
E establish your uniqueness – dowiesz się, jaką masz kombinację talentów oraz unikalną wartość, czyli co jest dla Ciebie łatwe i odróżnia Cię od innych.
N narrowing down the options – odkryjesz, jakie jest Twoje idealne środowisko pracy i jak do niego dotrzeć.
T tactics and Strategies – stworzysz strategie i taktyki na osiąganie tego, co jest dla Ciebie ważne.
Jaką wartość uzyskasz?
Dzięki Your Unique T.A.L.E.N.T. Combination ™ uzyskasz odpowiedź na pytanie, gdzie leży Twoja unikalność, czyli jedyne w swoim rodzaju połączenie talentów, a to pozwoli Ci świadomie i spokojnie podjąć decyzję co do dalszych kroków w karierze. Takiej, która umożliwi realizowanie siebie i dostarczy satysfakcji.
Ponadto dzięki programowi:
Odkryjesz swoje naturalne talenty i mocne strony.
Dowiesz się, jak możesz użyć swoich talentów, aby osiągnąć to, co jest dla Ciebie najważniejsze.
Zrozumiesz, jaki unikalny wkład możesz wnieść do zespołu, organizacji czy własnego życia.
Poznasz strategie wykorzystania talentów, prowadzące do efektywnego działania oraz budowania wspierających relacji.
Cały proces podzielony jest na 3 obszary i pozwala, aby talenty
nazwać
docenić
zastosować
Cały proces podzielony jest na 3 obszary i pozwala, aby talenty
nazwać
docenić
zastosować
Dla kogo jest ten program?
- Dla liderów i menedżerów, którzy każdego dnia podejmują liczne strategiczne decyzje, angażujące wiele osób i dlatego powinni poznać swoje mocne strony, aby wiedzieć, jak oprzeć się na zasobach oraz jak stworzyć własny brand.
- Dla ekspertów, konsultantów, którzy pracują koncepcyjnie i chcą poznać swoje talenty i ich aplikację.
- Dla wszystkich pracujących umysłowo i intelektualnie, którzy potrzebują oprzeć się na mocnych stronach, zaoszczędzić energię i być bardziej efektywnym.
Jak wygląda proces coachingowy?
- Proces coachingowy składa się z 12 indywidualnych sesji coachingowych i mentoringowych, które odbywają się w odstępach co 2-4 tygodnie. Każda z nich trwa 90 minut. Spotkania skupiają się na poznawaniu i zrozumieniu swoich talentów, a dalej ich świadomym rozwoju w życiu codziennym.
- Sesje odbywają się stacjonarnie lub online.
- Wymagane jest wypełnienie Testu Gallup CliftonStrengths do zidentyfikowania oraz szczegółowej analizy 34 dominujących talentów.
Opinie Klientów
Praca z Iwoną, była jednym z katalizatorów mojego całościowego rozwoju. Indywidualny coaching Gallup StrengthsFinder pomógł mi przejść przez różne zmiany w sposób świadomy w tym zmianę ścieżki kariery. […] Polecam indywidualny coaching Gallup StrengthsFinder każdemu kto poszukuje pełniejszego zrozumienia swoich silnych stron oraz wykorzystania ich w praktyce.
Coaching z Iwoną pomógł mi być szczęśliwszą w moim życiu zawodowym. Dzięki niemu mam większą świadomość swoich mocnych stron, tego, co w pracy pcha mnie do przodu i umiem to wszystko lepiej wykorzystać. Coaching pomógł mi także zrozumieć co w pracy mnie hamuje i odbiera energię. Dał mi podstawy do bardziej harmonijnego i świadomego zarządzania swoją karierą. Serdecznie polecam!
Nazywam się Iwona Andrews. Wspieram liderów i profesjonalistów w odkrywaniu i docenianiu ich talentów, aby mogli nadać kierunek karierze, stworzyć wymarzoną pracę i z łatwością osiągali to co chcą w swoim życiu profesjonalnym i prywatnym.
Pracuję z liderami nad wzmocnieniem ich kompetencji liderskich i rozwojem w swojej roli w zgodzie ze sobą. Wspieram również osoby w zrozumieniu ich stylu zachowania poprzez DISC, aby mogli poprawić komunikacje i relacje z innymi.
Posiadam ponad 20 letnie doświadczenie w pracy, w tym na stanowiskach menedżerskich w różnych obszarach biznesu, głównie zarządzaniu zasobami ludzkimi w Polsce i w Wielkiej Brytanii w międzynarodowych organizacjach.
Pracuję indywidualnie i grupowo, po polsku i po angielsku.